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Gestión efectiva del tiempo: El cambio comienza de adentro hacia afuera



Su empresa sufre de “reunionitis” ¿son las reuniones productivas, motivadores y útiles?

¿Sabe delegar? ¿Le cuesta confiar en sus colaboradores? ¿Cree que ud. hará mejor el trabajo y encima ahorrará tiempo?

  1. «Tanto por hacer… y tan poco tiempo»

  2. «No me llegan las horas del día… ojalá tuviera más tiempo»

  3. «Cada vez tengo menos tiempo para hacer más cosas»

  4. «No sé por dónde empezar»

  5. «Se me acumulan las tareas pendientes»

  6. «Necesito diferenciar mi tiempo laboral del personal»

¿Alguna de estas frases o preguntas te resultan familiar? ¿Te ves reflejado en alguna de ellas en particular?


Es muy posible que sí y es algo absolutamente normal.

Lo cierto es que cada día está cargado de momentos: momentos para el trabajo, momentos para el ocio, momentos para los otros, etc. El problema radica en que esos momentos son limitados, son recursos agotables que si no se administran con control, hacen que nuestra vida se desequilibre. No existen fórmulas mágicas para resolver este tipo de problemas. Pero es importante hacer una reflexión y ponernos en el trabajo de pensar en la gestión que hacemos de nuestro tiempo a nivel laboral en pos de buscar algunas soluciones. Sólo con este pequeño ejercicio ya podremos combatir la sensación de descontrol, desorden, atareamiento innecesario y mala organización.

Se trata de comprender correctamente el tiempo. Cuando se logra, la relación con el tiempo ya nunca vuelve a ser la misma: dejamos de trabajar para el tiempo y el tiempo empieza a trabajar para nosotros! FAN TÁS TI CO!!!

 

OBJETIVOS DEL CURSO:

  1. 1. Tomar conciencia sobre la importancia del uso racional del tiempo.

  2. 2. Ser proactivo en la gestión del tiempo y tratar lo prioritario.

  3. 3. Obtener técnicas y estrategias para trabajar con comodidad y eficiencia.

  4. 4. Mejorar su calidad de vida en el trabajo.

  5. 5. Gestionar su jornada laboral o carrera sin sacrificar su vida privada.


TEMARIO:

  1. 1. Ser el estratega de su tiempo. El cambio es de adentro hacia afuera.

  2. 2. Ladrones del tiempo y cómo controlarlos.

  3. 3. Organizarse para ser efectivo: aprender estrategias y técnicas para organizarse y organizar a su equipo de trabajo.

  4. 4. Reuniones productivas y motivadoras.

  5. 5. El arte de delegar.

 

INSCRIPCIONES: 

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